Beratung

Im Tagesgeschäft bleibt einem oftmals wenig Zeit, um bestehende Prozesse zu überdenken. Deshalb ist der berühmte Blick von aussen so wertvoll. Dabei kommen wir ins Spiel: socialdesign berät Organisationen aus  Politik,  Verwaltung und  Stiftungs- und Verbandswesen zu Themen rund um Strategie- und Kulturentwicklung, Public und Nonprofit Management sowie Change Management.

Unser Team kombiniert seine umfassende Praxiserfahrung und seine Expertise im Gesundheits-, Sozial- und Bildungswesen mit den neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen. Dabei verfolgen wir stets das Ziel, Ihre strategische Ausrichtung zu schärfen und Ihr organisationales Potenzial zu erkennen und auszuschöpfen.

Strategie

Wie kann Ihre Organisation in einem sich verändernden Umfeld bestehen und zugleich die Erwartungen der Stakeholder erfüllen? In Ihrem Berufsalltag sind Sie

laufend mit solch grundlegenden Fragen konfrontiert. Wir unterstützen Sie bei der Erarbeitung Ihrer Strategie, indem wir die Werte, die Zielsetzungen, die Leistungsangebote, die Organisationsstruktur und -kultur sowie deren Finanzierung ausleuchten. Nebst den angestrebten Erfolgen ist uns immer auch der Weg zum Ziel wichtig: massgeschneidert, klar, nachhaltig, prozessorientiert, wertschätzend und kreativ.
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Politische Planung

Die Politik muss Antworten auf gesellschaftliche Transformationen finden. Wir begleiten Sie in politischen Prozessen der Gesundheits- und Sozialplanung

(Versorgungsplanung). Einerseits übernehmen wir die Leitung von Planungs- und Umsetzungsprozessen und unterstützen die Realisierung von Pilotvorhaben. Andererseits untersuchen wir Versorgungsdaten und befassen uns mit integrierten Versorgungsketten und -netzen. Damit ermöglichen wir es Ihnen, Ihre Entscheidungen interdisziplinär, multiprofessionell abgestützt und unter Berücksichtigung sämtlicher Fakten zu fällen.
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Konzeptentwicklung

Mit unserer langjährigen Erfahrung in der Aufbereitung von strategischen, fachlichen und betrieblichen Konzepten sorgen wir dafür, dass Ihre Ideen umsetzbar

sind und die gewünschte Signalwirkung entfachen.  Um dies zu erreichen, definieren wir gemeinsam mit Ihnen die Leitplanken für die Implementation von Angeboten und Leistungen. Dabei planen wir die organisatorischen Vorgaben für die Praxis und schaffen wichtige Grundlagen für Gesetzgebungsfragen.
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Organisationsanalyse & Change Management

Um Veränderungen als Chancen zu erkennen, ist ein Perspektivenwechsel von grossem Wert. Wir legen das Augenmerk auf Selbstbestimmung,

Wirkungsorientierung und digitale Transformation in Ihrer Organisation. Gleichzeitig analysieren wir systematisch Struktur, Prozesse, Potenzial, Kultur und Finanzen sowie Leistungen und Produkte. Anschliessend skizzieren wir partnerschaftlich unterschiedliche Vorgehensweisen und formulieren auf der Basis der gesammelten Resultate konkrete Handlungsempfehlungen für Sie.
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Führung & Personalmanagement

Sinnstiftung und Inspiration sind wesentliche Treiber einer starken Führungskultur. Ein einheitliches Verständnis dafür können Sie etablieren, indem Sie Potenziale aufzeigen,

die Motivation fördern, Energien im Team mobilisieren und diese auf ein gemeinsames Ziel ausrichten. Ganz egal, ob Sie zum strategischen oder operativen Management gehören, wir beraten Sie in Führungs- und Personalentwicklungsfragen.
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Finanzierung

Insbesondere in finanzieller Hinsicht tun Organisationen gut daran, vorausschauend zu planen. Wir stehen Ihnen mit Rat und Tat zur Seite beim Ausarbeiten von

langfristigen und nachhaltigen Finanzierungsstrategien. Auf operativer Ebene sind Sie bei uns ebenfalls an der richtigen Adresse: Wir kümmern uns um Budgetplanung, Kalkulationen oder Analysen von Kosten und Geldströmen wie auch um die Verhandlung und Erstellung von Leistungsverträgen oder weiteren Abgeltungsvorgehen.
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Kooperation & Fusion

Eine auf Kernkompetenzen basierende Zusammenarbeit von privaten und öffentlichen Organisationen kann zielführender sein als der Alleingang. In Ihrem Auftrag

ermitteln wir mögliche Kooperationspartner und entwickeln geeignete Kollaborationsmodelle, sei es durch die Bildung eines Netzwerks oder Verbands oder über den Weg einer Fusion. Danach unterstützen wir Sie durch umsichtiges Projektmanagement und eine ebensolche Kommunikation. Zudem begleiten wir Sie bei der inhaltlichen Implementierung.
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